မကြၽမ္းက်င္သည့္ စစ္ဘက္အရာရွိမ်ား အရပ္ဘက္သို႔ မပို႔ရန္ သမၼတ႐ုံး အမိန႔္ထုတ္ထား

သက္ဆိုင္ရာက႑အလိုက္ ကြၽမ္းက်င္မႈ မရွိသည့္ တပ္မေတာ္အရာရွိမ်ားကို အရပ္ဘက္ ဝန္ႀကီးဌာနမ်ားသို႔ လႊတ္၍ တာဝန္ထမ္း ေဆာင္ေစျခင္းမ်ားအား ခြင့္မျပဳရန္ ႏိုင္ငံေတာ္ သမၼတ႐ုံးက အမိန႔္ၫႊန္ၾကားခ်က္တရပ္ ထုတ္ျပန္ထားေၾကာင္း သတင္း ရရွိသည္။

တပ္မေတာ္မွ ရဲတပ္ဖြဲ႕ သို႔ ကူးေျပာင္းျခင္းကို လိုအပ္ခ်က္အရ ခြင့္ျပဳမည္ ျဖစ္ေသာ္လည္း အျခားအေၾကာင္းအရာမ်ိဳးတြင္ ခြင့္မျပဳဟု ယခုေနာက္ပိုင္းတြင္ သမၼတ႐ုံးက အမိန႔္ထုတ္ထားေၾကာင္း သမၼတ႐ုံး ေျပာခြင့္ရသူ ဦးေဇာ္ေဌးက ေျပာသည္။

“တခ်ိဳ႕ ကိစၥေတြက်ေတာ့ သူတို႔ရဲ႕ ပေရာ္ဖက္ရွင္နယ္ ကြၽမ္းက်င္မႈနဲ႔ ဆိုင္တဲ့ဟာမ်ိဳးကိုပဲ ဒီဘက္ကို ေခၚဖို႔ ဆိုတာမ်ိဳး ရွိတယ္။ ဒီဟာနဲ႔ မဆိုင္ဘဲနဲ႔ ဒီဘက္ကို တာဝန္ထမ္းေဆာင္တာေတြကို ခြင့္မျပဳဖို႔ ၫႊန္ၾကားခ်က္ ထုတ္ထားတယ္” ဟု သမၼတ႐ုံး ၫႊန္ၾကားေရးမႉးခ်ဳပ္ ဦးေဇာ္ေဌးက မေန႔က ေနျပည္ေတာ္တြင္ သတင္းေထာက္မ်ားကို ေျပာသည္။

မေန႔က ညေနပိုင္းက ေနျပည္ေတာ္ သမၼတအိမ္ေတာ္တြင္ ျပဳလုပ္သည့္ သတင္းစာ ရွင္းလင္းပြဲတြင္ ဧရာဝတီက ဒီဇင္ဘာလ ၄ ရက္ေန႔တြင္ အမိန႔္ထုတ္ျပန္ခဲ့သည့္ သမၼတ႐ုံး၊ အတိုင္ပင္ခံ႐ုံးႏွင့္ ႏိုင္ငံျခားေရး ဝန္ႀကီးဌာနတို႔တြင္ ခန႔္အပ္ခံရသည့္ ၫႊန္ခ်ဳပ္မ်ား သည္ မည္သည့္အတြက္ေၾကာင့္ စစ္ဘက္အရာရွိေဟာင္းမ်ား ျဖစ္ေနရသနည္းဆိုသည့္ ေမးခြန္းတခုကို ေမးျမန္းခဲ့သည္။

ယင္းေနရာမ်ားတြင္ “အရပ္သားမ်ားကို ေနရာေပးလို႔ မရႏိုင္ဘူးလား” ဆိုသည့္ ေမးခြန္းကို တပ္မေတာ္က ႏွစ္ေပါင္းမ်ားစြာ အုပ္ခ်ဳပ္ခဲ့ သည့္ ႏိုင္ငံတြင္ တပ္မေတာ္ႏွင့္ အုပ္ခ်ဳပ္ေရး က႑မွာ ဆက္စပ္ေနေၾကာင္း၊ သို႔ေသာ္ ၂၀၁၀ ေ႐ြးေကာက္ပြဲ ေနာက္ပိုင္းတြင္ ယခု ကိစၥမ်ိဳးကို တျဖည္းျဖည္း ေလ်ာ့ခ်ခဲ့ေၾကာင္း ဗိုလ္မႉးေဟာင္းတဦးလည္း ျဖစ္သူ ဦးေဇာ္ေဌးက ေျပာသည္။

ဦးေဇာ္ေဌး က “ေနာက္ပိုင္းက်ရင္ မ်ိဳးဆက္သစ္ေတြရဲ႕ Capacity Building က ပိုမ်ားလာတယ္။ ျပည္ပ ပညာသင္တယ္။ MPA ၊ MBA တက္ၾကတယ္။ အုပ္ခ်ဳပ္မႈ က႑မွာ လူငယ္ေတြ ပိုမ်ားလာမယ္။ ေနာက္ပိုင္းမွာ ဒီလိုေျပာစရာေတြ မရွိေတာ့ဘူး။ သို႔ေသာ္လည္း လတ္တ ေလာကေတာ့ က်ေနာ္တို႔က ဒီမိုကေရစီ အသြင္ကူးေျပာင္းေနတယ္ဆိုတဲ့ သေဘာမ်ိဳးေတာ့ ျမင္ေတြ႕ဖို႔ေတာ့ လိုမယ္” ဟု ေျပာသည္။

အထက္ပါ ဝန္ႀကီးဌာနမ်ားတြင္ ၫႊန္ခ်ဳပ္မ်ားအျဖစ္ အတည္ျပဳ ခန႔္အပ္ျခင္း ခံရသူမ်ားသည္လည္း ၫႊန္မႉး၊ ဒုၫႊန္ခ်ဳပ္ စသည့္ ရာထူး အဆင့္ဆင့္ကို ျဖတ္သန္းခဲ့သူမ်ား ျဖစ္ေၾကာင္းလည္း ေထာက္ျပသည္။

မဟာဗ်ဴဟာႏွင့္ မူဝါဒ ေလ့လာေရးအဖြဲ႕ (ျမန္မာ)မွ ဒါ႐ိုက္တာ တဦးျဖစ္သူ ဦးေအာင္သူၿငိမ္းက ျမန္မာျပည္ဆိုရွယ္လစ္ လမ္းစဥ္ပါ တီေခတ္၊ စစ္အစိုးရေခတ္ တေလွ်ာက္လုံးတြင္ တပ္မေတာ္ဘက္မွ လူမ်ားကို အရပ္ဘက္သို႔ ကူးေျပာင္းေပးၿပီး ရာထူးႀကီးႀကီး ေပးသည့္ အစဥ္အလာမွာ ဝန္ထမ္းေလာကတြင္ နက္ရႈိင္းစြာ ေရာက္ရွိေနၿပီ ျဖစ္ေၾကာင္း၊ ယခုအခါ အစိုးရဌာနမ်ားတြင္ ရာထူးႀကီး ႀကီး ရရွိထားသည့္ တပ္မေတာ္အရာရွိမ်ားမွာ ေရွာင္၍ပင္ မရေတာ့ေၾကာင္း  ေျပာသည္။

“တခ်ိဳ႕ ဝန္ထမ္းေတြ အရာရွိေတြက သူတို႔ ရာထူးတက္မယ္လို႔ မွန္းထားတယ္။ အဲဒီအခ်ိန္မွာ တေယာက္က ပိတ္လိုက္ၿပီးေတာ့ မိုး က်ေ႐ႊကိုယ္ ေခၚမလား၊ ဒီလို လာျဖစ္တဲ့အခါမွာေတာ့ ကိုယ့္မက္လုံး ေပ်ာက္သြားတာေပါ့။ ေမွ်ာ္လင့္ခ်က္ေတြ ပ်က္သြားတဲ့ ပုံစံမ်ိဳး ျဖစ္သြားတယ္ေလ။ အဲဒါမ်ိဳးက်ေတာ့ က်န္တဲ့ ဝန္ထမ္းေတြ အတြက္ကို အားေလ်ာ့ေစတာေပါ” ဟု ဦးေအာင္သူၿငိမ္းက ေျပာသည္။

သို႔ေသာ္ တဖက္မွ ျပန္ၾကည့္လွ်င္ ယင္းအသြင္ကူးေျပာင္းသူမ်ားသည့္ လုပ္ငန္းအေတြ႕အႀကဳံအားျဖင့္ လုပ္ငန္းဌာနမ်ားတြင္ ၁၀ ႏွစ္၊ ၁၅ ႏွစ္ လုပ္လာသူမ်ား ျဖစ္၍ အေတြ႕အႀကဳံ ရွိသူမ်ားဟု ေျပာႏိုင္ေၾကာင္း၊ ယခု ကိစၥႏွင့္ ပတ္သက္၍ ျပည္ေထာင္စု ရာထူးဝန္ အဖြဲ႕၏ ရာထူးခန႔္ထားေရး၊ ရာထူးတက္ေရး မူဝါဒႏွင့္ တက္လာသည့္ အစိုးရ၏ မူဝါဒမွာ အေရးႀကီးသည္ဟု ျမင္ေၾကာင္း ၎က ေျပာသည္။

တပ္မေတာ္တြင္ ဒုတိယ ဗိုလ္မႉးႀကီး ရာထူးျဖင့္ အရပ္ဘက္သို႔ ကူးေျပာင္းလာခဲ့သူ ယခု ျပန္ၾကားေရး ဝန္ႀကီးဌာန အၿမဲတန္း အ တြင္းဝန္ ဦးမ်ိဳးျမင့္ေမာင္က စစ္ဘက္အရာရွိမ်ားသည္ ရာထူးႀကီးမ်ား တန္းယူသည္ဟု အရပ္ဘက္မွ ၾကည့္ပါက မွန္ေၾကာင္း၊ သို႔ေသာ္ တဖက္မွ စဥ္းစားပါကလည္း ၎တို႔သည္ ခ်က္ခ်င္းလက္ငင္း ရာထူးႀကီးမ်ားကို တန္းရျခင္း မဟုတ္ဘဲ စစ္ဘက္တြင္ ရာထူးတာဝန္ အဆင့္ဆင့္ ကို ထမ္းေဆာင္ခဲ့သူမ်ား ျဖစ္ေၾကာင္း ရွင္းျပသည္။

“ဒီလို ျဖတ္သန္းလာတဲ့ အေတြ႕အႀကဳံေတြ အေပၚမွာ မူတည္ၿပီးေတာ့ ေရာက္လာတာ။ ဒီဘက္ကလူေတြကလည္း အလုပ္လုပ္ေန ခ်ိန္မွာ ဟိုဘက္မွာလည္း အလုပ္လုပ္ေနရတာ။ ဒီဘက္ကက်ေတာ့ ဟာေရာက္တာနဲ႔ ရာထူး အႀကီးႀကီးေတြ ရတယ္ေပါ့။ ဒီအျမင္ ကြဲျပားမႈကေတာ့ ရွိေနဦးမွာပဲ။ ဒီအေျခအေနက အဲလို ျဖစ္ေနတာကိုး”ဟု ဦးမ်ိဳးျမင့္ေမာင္က ဆိုသည္။

၎မွာ တပ္မေတာ္ အရာရွိငယ္ ဘဝက ကဗ်ာ၊ စာေပ၊ ဝတၳဳမ်ား ေရးေလ့ရွိသူ ျဖစ္သျဖင့္ ျပန္ၾကားေရး ဝန္ႀကီးဌာနသို႔ အပို႔ခံရၿပီး ၎အေနျဖင့္ မည္သည့္ေနရာတြင္ တာဝန္ထမ္းေဆာင္ရမည္ကို ႀကိဳတင္ သိရွိခဲ့ျခင္း မရွိသလို တပ္မေတာ္တြင္ အျပစ္လုပ္ခဲ့၍ သို႔ မဟုတ္ က်န္းမာေရးအရ ေျပာင္းေ႐ြ႕ လာခဲ့သူ မဟုတ္ေၾကာင္း သိရသည္။

တပ္မေတာ္တြင္ က်န္းမာေရး မေကာင္း၍ ျဖစ္ေစ၊ အရပ္ဘက္ ေနရာတခ်ိဳ႕ကို ရယူလိုေၾကာင္း ဆႏၵရွိသည့္အခါ ျဖစ္ေစ တပ္မေတာ္ လူႀကီးမ်ားထံသို႔ အကူအညီေတာင္းခံ၍ ေျပာင္းေ႐ြ႕ ခြင့္ရသူမ်ားလည္း ရွိသည္။

ဒုတိယ ဗိုလ္မႉးႀကီးေဟာင္း ဦးမ်ိဳးျမင့္ေအာင္က “ေနရာတခုမွာ အဆင္ေျပခ်င္ရင္ ယုံၾကည္ခ်က္နဲ႔ ခံယူခ်က္ ရွိဖို႔ လိုတယ္။ ပတ္ဝန္း က်င္ မတူဘူး။ ဆက္ဆံရတဲ့ နယ္ပယ္မတူဘူး။ လုပ္ငန္းတာဝန္ကလည္း ကြဲျပားသြားတယ္။ အဲေတာ့ ခံယူခ်က္ကေတာ့ ႏိုင္ငံဝန္ ထမ္းတေယာက္ ျဖစ္တယ္။ လုပ္ရမယ့္ အလုပ္ေတြကို ႀကိဳးစားရမယ္။ ေပးတဲ့တာဝန္ကို ၿပီးေျမာက္ေအာင္ လုပ္ရမွာပဲ”ဟု ေျပာ သည္။

လက္ရွိ အစိုးရ၏ ေဆာင္႐ြက္ခ်က္မ်ားကို နားလည္မႈရွိရန္ လိုေၾကာင္း၊ သမၼတ ဦးဝင္းျမင့္၏ မိန႔္ခြန္းတြင္ တည္ၿငိမ္မႈလည္း ရွိေစ၊ ျပဳ ျပင္ ေျပာင္းလဲမႈလည္း ျဖစ္ေစ ဆိုသည့္အတိုင္း လက္ရွိ အရပ္သား အစိုးရသည္ အုပ္ခ်ဳပ္ေရး အေတြ႕ အႀကဳံ မရွိေသး၍ အုပ္ခ်ဳပ္ ေရး ယႏၲရားတြင္ အသားက်ေနသူမ်ားကို အသုံးျပဳရမည္ ျဖစ္ေၾကာင္း သမၼတ႐ုံး ၫႊန္ခ်ဳပ္ ဦးေဇာ္ေဌးက ေျပာသည္။

“တခ်ိဳ႕ က ျပည္နယ္အဆင့္မွာ လုပ္ဖူးသူနဲ႔ ျပည္ေထာင္စု အဆင့္မွာ လုပ္ဖူးတဲ့သူ မတူဘူး။ ရႈျမင္ခ်က္၊ သုံးသပ္ခ်က္၊ လုပ္ကိုင္ပုံေတြမတူဘူး။ အလားတူပဲ ျပည္ေထာင္စု Level မွာကိုပဲ ျပည္ေထာင္စု ဝန္ႀကီးဌာနေတြမွာ လုပ္တဲ့သူေတြနဲ႔ သမၼတ႐ုံး၊ အတိုင္ပင္ ခံ႐ုံးမွာ လုပ္တဲ့သူေတြနဲ႔ မတူဘူး။ ရႈ႕ ျမင္ပုံလည္း မတူဘူး။ ဒီအခ်က္ေတြအေပၚမွာ ထူးျခားတဲ့ သေဘာသဘာဝေတြ ရွိတဲ့အတြက္ ဒါမ်ိဳး ဆက္သြားတာ ျဖစ္တယ္”ဟု ၎က ေျပာသည္။

ၿပီးခဲ့သည့္ ႏွစ္က ေနျပည္ေတာ္ ျပန္ၾကားေရး ဝန္ႀကီးဌာနတြင္ ျပဳလုပ္ခဲ့သည့္ အစိုးရ၏ ၂ ႏွစ္ျပည့္ ေဆာင္႐ြက္ခ်က္မ်ား အေၾကာင္း သတင္းစာ ရွင္းလင္းပြဲတြင္ တပ္မေတာ္အရာရွိမ်ားကို ကိုယ္လက္ အဂၤါထိခိုက္သူမ်ားမွ လြဲ၍ အရပ္ဘက္တြင္ လက္ခံရန္ မရွိ ေၾကာင္း၊ သို႔ေသာ္ အရပ္ဘက္ ဝန္ႀကီးဌာနမ်ားက ဝန္ထမ္း လိုအပ္ခ်က္ ရွိေၾကာင္း ေတာင္းခံသည့္အခါ အဆင္သင့္ ရွိေနသည္မွာ ကာကြယ္ေရး ဝန္ႀကီးဌာနမွ ျဖစ္ေနေၾကာင္း ျပည္ေထာင္စု ရာထူးဝန္ အဖြဲ႕မွ ရွင္းလင္းခဲ့သည္။

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *